Xung đột
Câu chuyện kim chỉ nam cho các lãnh đạo
Mỗi hành động phá ngang này – dù vô tình hay cố ý – đều xuất phát từ sự chống đối của các thành viên trước sự mất cân bằng của tổ chức do các sáng kiến của bạn gây ra. Họ phản ứng bằng cách cố gắng giữ nguyên trật tự cũ, tự phòng more »
