Thị trường lao động Việt Nam tiếp tục chưa ổn định

August 6, 2016 Hỗn Hợp No comments

Khu vực sản xuất công nghiệp, xây dựng thu hút khoảng 1,8 triệu người làm việc; lĩnh vực nông nghiệp thu hút trên 700.000 người… khu vực thương mại, dịch vụ thu hút khoảng 2 triệu người, chiếm 51,78% tổng nhu cầu việc làm của các ngành kinh tế tại TP.

Nhân dịp năm mới, Báo Lao Động đã có cuộc phỏng vấn Phó GĐ thường trực Trung tâm Dự báo nhu cầu nhân lực và thông tin thị trường lao động (TTDBNCNL) TPHCM – ông Trần Anh Tuấn về cung – cầu nhân lực trên địa bàn thành phố trong năm 2012 .

Ông có dự báo như thế nào về lực cầu LĐ trong năm 2012?

Website Mạng Việc Làm sẽ giúp bạn có được những thông tin giúp bạn Tìm Việc Làm thậm chí là Tìm Việc Nhanh để trang trải cho cuộc sống!

– Từ khảo sát trực tiếp nhu cầu tuyển dụng nhân lực năm 2012 tại 1.580 DN do TTDBNCNL TP thực hiện, năm 2012 thị trường LĐ của TPHCM vẫn còn nhiều khó khăn, biến động. Nguồn cung nhân lực vẫn có nghịch lý; thể hiện qua việc nguồn LĐPT biến động và thiếu thường xuyên, trong khi nguồn LĐ có trình độ từ trung cấp, CĐ, ĐH trong một số ngành nghề lại có độ chênh lệch.

Điều này dẫn đến việc chỉ có khoảng 50% số HS-SV sau khi được đào tạo ra trường tìm được việc làm phù hợp với ngành nghề và năng lực. Dự kiến, năm 2012 TP cần 265.000 chỗ làm việc, trong đó 120.000 chỗ làm việc mới.

Vậy theo ông, nhóm ngành nghề nào thu hút LĐ trong năm, cơ cấu và trình độ của nhân lực sẽ như thế nào?

– Những nhóm ngành nghề được tuyển dụng cao trong năm 2011 như: Dệt – may; giày – da; marketing; kinh doanh; dịch vụ phục vụ; bán hàng; điện tử – viễn thông; cơ khí luyện kim; tư vấn bảo hiểm; CNTT; xây dựng – kiến trúc… vẫn tiếp tục thu hút nhân lực trong năm 2012.

Một số ngành nghề nguồn cung nhân lực tiếp tục tăng nhanh so với nguồn cầu như: Hành chính văn phòng, kho bãi, vật tư, XNK sẽ tiếp tục mất cân đối về chất lượng nhân lực. Định hướng phát triển kinh tế của TP, 10 nhóm ngành nghề có nhu cầu nhân lực cao nhất theo thứ tự là: Marketing, kinh doanh, bán hàng chiếm 21,47%, dệt may – giày da 15,85%; du lịch, nhà hàng, khách sạn, dịch vụ chiếm 13,28%; CNTT, điện tử, viễn thông 7,36%; tài chính, kế toán, kiểm toán 5,48%; cơ khí, luyện kim, công nghệ ôtô 4,99%; xây dựng, kiến trúc, giao thông vận tải 4,19%; quản lý, giáo dục 3,59%; điện, điện công nghiệp, điện lạnh 2,38%; hóa, chế biến thực phẩm, quản lý chất lượng 2,26%.

Bạn đang gặp rắc rối vì Tìm Việc khó khăn? Mang Viec Lam sẽ hỗ trợ bạn những thông tin tuyển dụng mới nhất!

Còn về cơ cấu trình độ chuyên môn nghề, cụ thể: LĐ chưa qua đào tạo (45,02%), sơ cấp nghề (8,31%), trung cấp nghề (18,13%), CĐ (12%), ĐH và trên ĐH (12,27%).

Còn nguồn cung, theo ông có đáp ứng được nhu cầu?

– Thế mạnh nguồn nhân lực của TP là trẻ, độ tuổi từ 20 – 45 tuổi chiếm 65,81%. Mỗi năm tại TP lại có thêm khoảng 55.000 SV các trường ĐH. CĐ tốt nghiệp, nếu kể cả số học viên trung cấp, CNKT, đào tạo nghề ngắn hạn có khoảng 180.000 người có nghề cần tìm việc làm. Tuy nhiên, thực tế chỉ có 50% HS-SV ra trường tìm được việc làm đúng với năng lực, trình độ chuyên môn, còn lại là làm trái nghề và cần đào tạo lại.

Điều này dự báo trong năm 2012 vấn đề cung – cầu nhân lực vẫn sẽ mất cân đối, còn tình trạng vừa thừa vừa thiếu LĐ vẫn xảy ra, nhất là LĐPT và LĐ chất lượng cao trong các lĩnh vực kỹ thuật, quản lý sản xuất, kinh doanh và quản lý bán hàng.

Cần thêm thông tin về các việc làm cũng như nhân sự, hãy thử tham khảo các mục dưới đây:

Truy cập để xem nhiều hơn tại MangViecLam.com – Kết Nối Sự Nghiệp, Tuyển Dụng, Kiếm Tìm Việc Nhanh 24H
Hotline: (028) 2222 2236 / (08) 2266 3636 / (08) 2268 3636